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值班制度

发布人:系统管理员 发布日期:2015/10/15 来源:本站 浏览:次 字号:

第一条  为做好艺员中心法定节假日和重要时段应急值守工作,结合市文化委对委属各单位应急值守的工作要求,制定本制度。

第二条  实行节假日和重要时段24小时领导带班、职工值班,负责处理期间的紧急事务,确保单位安全稳定。值班人员必须为单位在编在职人员。

第三条  值班地点为305办公室,值班人员值班期间按照日常上下班时间在办公室值班,保持通讯畅通。值班领导保持24小时通讯畅通,值班期间不得离开重庆主城。

第四条 办公室对节假日值班进行统一安排,放假前一周内印发值班通知,值班人员实行轮流值班。值班人员因特殊情况不能值班的,须提前向领导请假,由办公室协调落实换班事宜,并报市文化委办公室。

第五条  值班人员要妥善处理值班期间遇到的各种情况,做好值班记录。值班期间必须保持通讯畅通,遇事能自行处理的,要及时妥善处理,不能自行处理的,要首先报告带班领导,按带班领导意见及时处理,重大情况和突发事件,要第一时间报告、处理,情况特别紧急的,要果断采取措施,边处理、边报告。

第六条 严格交接班工作。跟班次应坚持做到当班事务当班结,对于确实处理不完的事项,要详细交接给下一班,做到责任明确,详细清楚。

第七条  严肃值班纪律,对未认真履行职责的人员,按下列规定处理:

(一)发生空岗的,给予通报批评,并给予所在科室负责人口头批评。

(二)对因空岗给单位造成不良影响的除给予通报批评外,当月考核不称职,取消当年参加评选各类先进的资格,并给予所在科室负责人通报批评。

第八条  值班期间玩忽职守或者对有关时间处理不当贻误工作、或造成其他不良影响的,要对值班人员给予批评教育,严重的追究其纪律责任。

第九条  值班人员值班补贴,按照国家法定节假日有关规定执行。

第十条  本制度自印发之日起执行。